Моля, използвайте този идентификатор за цитиране или линк към този публикация: http://elartu.tntu.edu.ua/handle/lib/45310
Заглавие: Інклюзивне лідерство як інноваційний стиль управління менеджера організації
Други Заглавия: Inclusive leadership as an innovative management style
Автори: Мосій, Ольга Бориславівна
Никитюк, Григорій Ігорович
Affiliation: Тернопільський національний технічний університет імені Івана Пулюя
Bibliographic description (Ukraine): Мосій О.Б., Никитюк Г.І. Інклюзивне лідерство як інноваційний стиль управління менеджера організації. Матеріали міжнародної наукової інтернет-конференції «Світ наукових досліджень». Випуск 26. Тернопіль: ФОП Шпак В.Б., 2024. 343 с.
Conference/Event: Світ наукових досліджень
Дата на Публикуване: 24-Яну-2024
Submitted date: 24-Ное-2023
Date of entry: 18-Юни-2024
Издател: ФОП Шпак В.Б.
Country (code): UA
Place of the edition/event: м. Тернопіль
Supervisor: Мосій, Ольга Бориславівна
Ключови Думи: інклюзія
лідерство
менеджмент
організація
стиль управління
Page range: 343
Серия/Отчет но.: 26;
Резюме: Інклюзивне лідерство – це підхід до управління та керівництва, спрямований на створення середовища, де різноманітність і різноманітні точки зору визнаються, поважаються та впроваджуються в діяльність організації чи команди. Цей підхід ставить за мету підтримку та врахування різних голосів, досвіду, переконань та перспектив кожного члена команди або організації.
URI: http://elartu.tntu.edu.ua/handle/lib/45310
Copyright owner: „© Мосій Ольга Бориславівна, Никитюк Григорій Ігорович, 2024“
References (Ukraine): Joan V. Gallos. Business Leadership. Jossey-Bass Reader. 2nd Edition. 2008. 624 pр.
Bernard M. Bass, Ronald E. Riggio. Transformational leadership. Psychology press. 2nd Edition. 2005. 296 рр.
Sandra L. Akagі. The culturally competent and inclusive leader. 2019. URL: https://www.researchgate.net/publication/330262097_The_Culturally_Competent_and_Inclusive_Leader
Frederick M. Hess. Cage-Busting Leadership (Educational Innovations Series). Harvard Education Press. 2013. 256 pp.
Alison Maitland, Rebekah Steele. INdivisible: Radically rethinking inclusion for sustainable business results. Paperback. 2020. 197 pp.
Content type: Conference Abstract
Показва се в Колекции:Зібрання статей

Файлове в Този Публикация:
Файл Описание РазмерФормат 
Тези Никитюк Г..pdf119,24 kBAdobe PDFИзглед/Отваряне


Публикацияте в DSpace са защитени с авторско право, с всички права запазени, освен ако не е указно друго.