Denne identifikatoren kan du bruke til å sitere eller lenke til denne innførselen:
http://elartu.tntu.edu.ua/handle/123456789/2125
| Tytuł: | Реформування системи оплати і стимулювання праці |
| Authors: | Левчунь, Галина |
| Bibliographic description (Ukraine): | Г.Левчунь. Реформування системи оплати і стимулювання праці / Г.Левчунь // Галицький економічний вісник. — 2012. — №1(34). — с.84-88 - (загальні проблеми економіки та суб’єктів господарювання) |
| Data wydania: | 2012 |
| Date of entry: | 21-maj-2013 |
| Wydawca: | Тернопільський національний технічний університет ім. Івана Пулюя |
| Place edycja: | Тернопіль, Україна |
| UDC: | 331.2.(477) |
| Słowa kluczowe: | реформування заробітна плата прожитковий мінімум оплата праці регулювання стимулювання праці |
| Abstract: | Виявлено негативні тенденції в системі оплати праці та обґрунтовано необхідність реформування трудових відносин у сфері формування доходів від трудової діяльності. Розроблено науково-практичні рекомендації з удосконалення системи оплати і стимулювання праці. There are negative trends in the system of remuneration and justified the need for reform of labor relations in the form of income from employment. The scientific-practical recommendations to improve the payment system andstimulation of labor. |
| URI: | http://elartu.tntu.edu.ua/handle/123456789/2125 |
| Właściciel praw autorskich: | © „Галицький економічний вісник“ |
| Publikacja status : | Опубліковано раніше |
| Typ zawartości: | Article |
| Występuje w kolekcjach: | Галицький економічний вісник, 2012, № 1 (34) |
Pliki tej pozycji:
Pozycje DSpace są chronione prawami autorskimi