Utilizza questo identificativo per citare o creare un link a questo documento:
http://elartu.tntu.edu.ua/handle/lib/50747
| Titolo: | Подієвий менеджмент як інструмент професійного розвитку та кар’єрного зростання в умовах цифрової економіки |
| Autori: | Коваль, Сергій Волошин, Андрій |
| Affiliation: | Тернопільський національний технічний університет імені Івана Пулюя,Тернопіль, Україна |
| Bibliographic description (Ukraine): | Коваль С. Подієвий менеджмент як інструмент професійного розвитку та кар’єрного зростання в умовах цифрової економіки / Сергій Коваль, Андрій Волошин // Збірник тез доповідей Ⅳ Міжнародної науково-практичної конференції „Трансформація бізнесу для сталого майбутнього: дослідження, цифровізація та інновації“, 4-5 грудня 2025 року. — Т. : ФОП Паляниця В. А., 2025. — С. 99–100. — (Сучасні управлінські процеси в контексті соціально-економічних та цифрових змін). |
| Bibliographic reference (2015): | Коваль С., Волошин А. Подієвий менеджмент як інструмент професійного розвитку та кар’єрного зростання в умовах цифрової економіки // Збірник тез доповідей Ⅳ Міжнародної науково-практичної конференції „Трансформація бізнесу для сталого майбутнього: дослідження, цифровізація та інновації“, Тернопіль, 4-5 грудня 2025 року. 2025. С. 99–100. |
| Bibliographic citation (APA): | Koval, S., & Voloshin, A. (2025). Podiievyi menedzhment yak instrument profesiinoho rozvytku ta kariernoho zrostannia v umovakh tsyfrovoi ekonomiky. Proceeding of Ⅳ International Scientific and Practical Conference: “Business Transformation for Sustainable Future: Research, Digitalization and Innovation”, 4-5 December 2025, Ternopil, 99-100. FOP Palyanytsya V. A.. [in Ukrainian]. |
| Bibliographic citation (CHICAGO): | Koval S., Voloshin A. (2025) Podiievyi menedzhment yak instrument profesiinoho rozvytku ta kariernoho zrostannia v umovakh tsyfrovoi ekonomiky. Proceeding of Ⅳ International Scientific and Practical Conference: “Business Transformation for Sustainable Future: Research, Digitalization and Innovation” (Tern., 4-5 December 2025), pp. 99-100 [in Ukrainian]. |
| Is part of: | Збірник тез доповідей Ⅳ Міжнародної науково-практичної конференції „Трансформація бізнесу для сталого майбутнього: дослідження, цифровізація та інновації“, 2025 Proceeding of Ⅳ International Scientific and Practical Conference: “Business Transformation for Sustainable Future: Research, Digitalization and Innovation”, 2025 |
| Conference/Event: | Ⅳ Міжнародна науково-практична конференція „Трансформація бізнесу для сталого майбутнього: дослідження, цифровізація та інновації“ |
| Journal/Collection: | Збірник тез доповідей Ⅳ Міжнародної науково-практичної конференції „Трансформація бізнесу для сталого майбутнього: дослідження, цифровізація та інновації“ |
| Data: | 4-dic-2025 |
| Date of entry: | 29-dic-2025 |
| Editore: | ФОП Паляниця В. А. FOP Palyanytsya V. A. |
| Place of the edition/event: | Тернопіль Ternopil |
| Temporal Coverage: | 4-5 грудня 2025 року 4-5 December 2025 |
| UDC: | 005.33 |
| Number of pages: | 2 |
| Page range: | 99-100 |
| Start page: | 99 |
| End page: | 100 |
| URI: | http://elartu.tntu.edu.ua/handle/lib/50747 |
| ISBN: | 978-617-8751-07-4 |
| Copyright owner: | © Тернопільський національний технічний університет імені Івана Пулюя, 2025 |
| URL for reference material: | https://doi.org/10.32782/2524-0072/2024-64-20 https://dspace.kntu.kr.ua/server/api/core/bitstreams/d04ad2db-ffd7-4e5e-849f-4b27e8cdb989/content https://doi.org/10.32782/easterneurope.46-11 |
| References (Ukraine): | 1. Близнюк Т., Кузь О., Кінас І. Івент-менеджмент як інструмент організації особливих подій. Економіка та суспільство. 2024. №64. https://doi.org/10.32782/2524-0072/2024-64-20. 2. Островська Г. Й., Гузар У. Є. Управління креативністю персоналу в закладах індустрії гостинності. Центральноукраїнський науковий вісник. Економічні науки. 2023, вип. 9(42). С. 83-90. https://dspace.kntu.kr.ua/server/api/core/bitstreams/d04ad2db-ffd7-4e5e-849f-4b27e8cdb989/content. 3. Хромушина Л. А., Могильна Л. М. Формування цифрових компетентностей персоналу. Східна Європа: економіка, бізнес та управління. 2025. Випуск 1 (46). С. 80-85. DOI: https://doi.org/10.32782/easterneurope.46-11 |
| References (International): | 1. Blyzniuk T., Kuz O., Kinas I. Ivent-menedzhment yak instrument orhanizatsii osoblyvykh podii. Ekonomika ta suspilstvo. 2024. No 64. https://doi.org/10.32782/2524-0072/2024-64-20. 2. Ostrovska H. Y., Huzar U. Ye. Upravlinnia kreatyvnistiu personalu v zakladakh industrii hostynnosti. Tsentralnoukrainskyi naukovyi visnyk. Ekonomichni nauky. 2023, Iss. 9(42). P. 83-90. https://dspace.kntu.kr.ua/server/api/core/bitstreams/d04ad2db-ffd7-4e5e-849f-4b27e8cdb989/content. 3. Khromushyna L. A., Mohylna L. M. Formuvannia tsyfrovykh kompetentnostei personalu. Skhidna Yevropa: ekonomika, biznes ta upravlinnia. 2025. Issue 1 (46). P. 80-85. DOI: https://doi.org/10.32782/easterneurope.46-11 |
| Content type: | Conference Abstract |
| È visualizzato nelle collezioni: | Ⅳ Міжнародна науково-практична конференція „Трансформація бізнесу для сталого майбутнього: дослідження, цифровізація та інновації“ (2025) |
File in questo documento:
| File | Descrizione | Dimensioni | Formato | |
|---|---|---|---|---|
| ICBuTS_2025_Koval_S-Podiievyi_menedzhment_yak_99-100.pdf | 431,97 kB | Adobe PDF | Visualizza/apri | |
| ICBuTS_2025_Koval_S-Podiievyi_menedzhment_yak_99-100__COVER.png | 501,77 kB | image/png | Visualizza/apri |
Tutti i documenti archiviati in DSpace sono protetti da copyright. Tutti i diritti riservati.