Por favor use este identificador para citas ou ligazóns a este item:
http://elartu.tntu.edu.ua/handle/lib/43244| ชื่อเรื่อง: | Дослідження корпоративної культури публічної організації, на прикладі комунального підприємства "Гусятинська бальнеологічна лікарня" |
| ชื่อเรื่องอื่นๆ: | Studying the corporate culture of a public organization (municipal enterprise “Husyatyn Balneological Hospital” as a case study") |
| ผู้แต่ง: | Балацький, Тарас Іванович Balatskyi, Taras |
| Affiliation: | Тернопільський національний технічний університет імені Івана Пулюя |
| Bibliographic description (Ukraine): | Балацький Т. І. Дослідження корпоративної культури публічної організації, на прикладі комунального підприємства "Гусятинська бальнеологічна лікарня" : кваліфікаційна робота на здобуття освітнього ступеня магістр за спеціальністю „281 — публічне управління та адміністрування“ / Т. І. Балацький. — Тернопіль: ТНТУ, 2023. — 86 с. |
| Bibliographic description (International): | Balatskyi T.I. Studying the corporate culture of a public organization (municipal enterprise “Husyatyn Balneological Hospital” as a case study): master`s thesis on the speciality 281 Public management and administration. Ternopil: TNTU, 2023. 86 p. |
| วันที่เผยแพร่: | 27-ธัน-2023 |
| Submitted date: | 1-มกร-2024 |
| Date of entry: | 1-มกร-2024 |
| สำนักพิมพ์: | Тернопільський національний технічний університет імені Івана Пулюя |
| Country (code): | UA |
| Place of the edition/event: | Тернопільський національний технічний університет імені Івана Пулюя |
| Supervisor: | Мосій, Ольга Бориславівна |
| Committee members: | Паляниця, Віктор Анатолійович |
| UDC: | 352 |
| คำสำคัญ: | 281 публічне управління та адміністрування корпоративна культура діагностика корпоративної культури комунікативна культура інклюзивна культура публічна установа corporate culture diagnostics of corporate culture communicative culture inclusive culture public institution |
| บทคัดย่อ: | Метою роботи є розробка пропозицій щодо покращення корпоративної культури організації на прикладі комунального підприємства «Гусятинська БЛ». Об’єктом дослідження є процес формування культури організації комунального підприємства «Гусятинська БЛ». Предметом дослідження є теоретико-методичні основи і практичний інструментарій управління корпоративною культурою організації. Методи дослідження – глибинне інтерв'ю, спостереження, вивчення правил, традицій, церемоній і ритуалів, що склалися на підприємстві, вивчення практики управління, що склалася на підприємстві, аналіз документів підприємства, спостереження, анкетування, модель Ч. Хенді, модель Едгара Шейна, модель Д. Денісона. Запропоновано шляхи вдосконалення корпоративної культури організації, зокрема, створення інклюзивної культури, створення фізкультурно-рекреаційної зони та вдосконалення комунікативної культури закладу. Результати дослідження будуть впроваджені у діяльність комунального підприємства «Гусятинська БЛ». |
| Content: | ВСТУП. РОЗДІЛ 1 ДОСЛІДЖЕННЯ ТЕОРЕТИЧНИХ ЗАСАД КОРПОРАТИВНОЇ КУЛЬТУРИ ПУБЛІЧНОЇ ОРГАНІЗАЦІЇ 1.1 Поняття корпоративної культури 1.2 Складові корпоративної культури публічної організації 1.3 Характеристика корпоративної культури бальнеологічної лікарні РОЗДІЛ 2 ОЦІНКА ОРГАНІЗАЦІЙНОЇ КУЛЬТУРИ КП “ГУСЯТИНСЬКА БАЛЬНЕОЛОГІЧНА ЛІКАРНЯ” 2.1. Характеристика КП «Гусятинська БЛ» 2.2 Аналіз показників діяльності та перспектив розвитку КП «Гусятинська БЛ» 2.3 Діагностика корпоративної культури КП «Гусятинська БЛ» РОЗДІЛ 3. ШЛЯХИ УДОСКОНАЛЕННЯ ОРГАНІЗАЦІЙНОЇ КУЛЬТУРИ КП “ГУСЯТИНСЬКА БАЛЬНЕОЛОГІЧНА ЛІКАРНЯ” 3.1 Пропозиції щодо створення інклюзивної культури КП “Гусятинська БЛ” 3.2 Пропозиції щодо посилення корпоративної культури за рахунок створення фізкультурно-рекреаційної зони 3.3 Шляхи вдосконалення комунікативної культури КП “Гусятинська БЛ” РОЗДІЛ 4. ОХОРОНА ПРАЦІ ТА БЕЗПЕКА В НАДЗВИЧАЙНИХ СИТУАЦІЯХ 4.1 Охорона праці в медичних установах 4.2 Захист персоналу лікарні та пацієнтів у разі загрози та виникнення надзвичайних ситуацій ВИСНОВКИ БІБЛІОГРАФІЯ ДОДАТКИ |
| URI: | http://elartu.tntu.edu.ua/handle/lib/43244 |
| Copyright owner: | „© Балацький Тарас Іванович, 2023“ |
| References (Ukraine): | 1. 5 ключів впливу корпоративної культури організації на психічне здоров’я співробітників. URL: https://www.mh4u.in.ua/hochu-dopomogty-blyzkym/5-klyuchiv-vplyvu-korporatyvnoyi-kultury-organizacziyi-na-psyhichne-zdorovya-spivrobitnykiv/ 2. Державні будівельні норми ДБН В.2.2-40:2018 «Інклюзивність будівель і споруд». Міністерство регіонального розвитку, будівництва та житлово-комунального господарства України. Київ. 2018. 64 с. URL: https://dreamdim.ua/wp-content/uploads/2019/03/DBN-V2240-2018.pdf 3. Всеукраїнське соціологічне дослідження «Місцеве самоврядування та територіальна організація влади (в контексті широкомасштабного російського вторгнення)». Київський міжнародний інститут соціології, 2022 р. 114 с. 4. Гуторова О.О. Менеджмент організації: навч. посібник. Х.: ХНАУ. 2017. 267 с. 5. Едгар Шайн. Модель трирівневої організаційної культури. URL: https://stud.com.ua/15360/menedzhment/model_tririvnevoyi_organizatsiynoyi_kulturi 6. Закон України «Основи законодавства України про охорону здоров’я». Відомості Верховної Ради України (ВВР), 1993, № 4, ст.19. URL: https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2801-12#Text 7. Корпоративна культура організацій ХХІ століття: збірник наукових праць ХІІ Всеукраїнської науково-практичної конференції за міжнародною участю (25 листопада 2015 р., м. Краматорськ) за заг. ред. С.В. Ковалевського. Краматорськ: ДДМА, 2015. 97 с. 8. Конституція України (№ 254-к/96-ВР від 28.06.1996 р., поточна редакція станом на 01.01.2020 р. на підставі 27-ІХ). URL: https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/254%D0%BA/96%D0%B2%D1%80#Text 9. Кращі практики управління медичним закладом. Посібник/Проєкт USAID «Підтримка реформи охорони здоров’я». Київ. 2021. 136 с. 10. Кужда Т.І., Сороківська О.А., Мосій О.Б. Теоретичні аспекти управління змінами в публічній організації // Науковий Вісник Херсонського державного університету. Серія: Економічні науки. Вип. 26 (Ч.2). 2017. С. 40-43. URL: http://elartu.tntu.edu.ua/handle/lib/22541. 11. Машлій Г.Б., Мосій О.Б. Моніторинг перспектив та інвестиційні інструменти розвитку територіальних громад. Східна Європа: економіка, бізнес та управління. 2021. №3 (30). URL: http://www.easterneurope-ebm.in.ua/index.php/en/issue-30-2021 12. Менеджмент: навч. посіб. / Н.С. Краснокутська, О.М. Нащекіна, О.В. Замула та ін. Харків: «Друкарня мадрид», 2019. 213 с. 13. Методологія планування регіонального розвитку в Україні. Проект Європейського Союзу «Підтримка політики регіонального розвитку України». URL: https://cg.gov.ua › Methodology_of_RD_planning. 14. Місцеве самоврядування в Україні та зарубіжних державах: порівняльно-правові аспекти: монографія / за заг. ред. О.В. Батанова, О.В. Марцеляка, А. Берлінгуера. Київ: Вид-во «ОСНОВА», 2020. 672 с. 15. Моделі корпоративних культур по Т. Ділу і А. Кеннеді. URL: https://stud.com.ua/79855/menedzhment/modeli_korporativnih_kultur_dilu_kennedi#srcannot_1 16. Мосій О.Б. Впровадження електронного урядування у діяльності органів місцевого самоврядування / О.Б. Мосій // Інфраструктура ринку. 2018. №24. С. 203-207. URL: http://www.market-infr.od.ua/uk/24-2018. 17. Мосій О.Б. Вплив відкритих даних на діяльність органів місцевого самоврядування // Міжнародна наукова інтернет-конференція «Інформаційне суспільство: технологічні, економічні та технічні аспекти становлення (випуск 33)»/ Збірник тез доповідей: випуск 33 (м. Тернопіль, 13 листопада 2018 р.). Частина 2. Тернопіль. 2018. С. 36-37. 18. Мосій О.Б. Лідерство в управлінні територіальною громадою: відповідь на виклики сьогодення. Міжнародна наукова інтернет-конференція «Інформаційне суспільство: технологічні, економічні та технічні аспекти становлення». Випуск 66. http://www.konferenciaonline.org.ua/ua/article/id-472/ 19. Мосій О. Б., Струтинська І. В. Дослідження ролі е-урядування у розвитку місцевого самоврядування. Актуальні проблеми публічного управління та адміністрування : Колективна монографія / за заг. ред. д.е.н., проф. Кирич Н. Б. Тернопіль: ФОП Паляниця В. А., 2020. С. 128-143. 20. Науменко Г. Формування здорової корпоративної культури в медичній організації. URL: https://uk.e-medjournal.com/index.php/psp/article/view/230 21. Новозбручанське родовище мінеральних вод / В. М. Шестопалов // Енциклопедія Сучасної України [Електронний ресурс] / Редкол.: І. М. Дзюба, А. І. Жуковський, М. Г. Железняк [та ін.] ; НАН України, НТШ. – К. : Інститут енциклопедичних досліджень НАН України, 2021. – Режим доступу: https://esu.com.ua/article-73426 22. Польова Л.В. Корпоративна культура. Діловий етикет: навч. метод. посібник/ Л.В. Польова. Івано-Франківськ: Фоліант, 2016. 201 с. 23. Посібник з формування організаційної культури на публічній службі. Або як скласти пазл вашої організаційної культури. К.: НАДС, 2022. 170 с. URL: https://nads.gov.ua/diyalnist/upravlinnya-personalom-na-derzhavnij-sluzhbi/organizacijna-kultura-na-publichnij-sluzhbi/posibnik-z-formuvannya-organizacijnoyi-kulturi-na-publichnij-sluzhbi 24. Практики комунікативної культури в медичному закладі. Пацієнт-центрований підхід. 2020. 72 с. 25. Про місцеве самоврядування в Україні: Закон України, прийнятий Верховною Радою України від 21.05.1997 № 280/97-ВР. URL: https://zabolottivska-gromada.gov.ua/pasport-gromadi-00-19-09-14-03-2017/ 26. Сайт Гусятинської територіальної громади. URL: https://www.hsr.gov.ua/ 27. Сайт Департаменту охорони здоров’я Тернопільської облдержадміністрації. URL: https://uozter.gov.ua/ 28. Сайт Міністерства охорони здоров’я України. URL: https://moz.gov.ua/ 29. Свидрук І. І., Миронов Ю. Б. Психологія управління та конфліктологія: Підручник. Львів: Видавництво Львівського торговельно-економічного університету, 2017. 320 c. 30. Сокуренко В.В., Бандурка О.М., Бортник С.М. та ін. Безпека життєдіяльності та охорона праці: підручник. За заг. ред. В.В. Сокуренка. Харків. нац. ун-т внутр. справ. Харків: ХНУВС, 2021. 308 с. 31. Сороківська О.А. Мосій О.Б., Кужда Т.І. Реформа децентралізації в Україні та розвиток місцевого самоврядування// Науковий вісник Ужгородського національного університету. Серія: Міжнародні економічні відносини та світове господарство. 2017. Випуск 14. Частина 2. С. 138-141. 32. Стратегія розвитку Гусятинської об’єднаної громади на 2017-2025 роки. URL: https://hsr.gov.ua/strategiya-rozvitku-gromadi-12-24-52-14-05-2020/ 33. Трансформація системи охорони здоров’я: можливості для громад. Міжнародний республіканський інститут. 2021. 47 с. 34. Троценко О.В. Медична субкультура: навчально-методичний посібник для вітчизняних студентів зі спеціальності «Медицина». Харків: ХНМУ, 2020. 40 с. 35. Урядовий портал. URL: https://www.kmu.gov.ua 36. Charles Handy. Understanding organization/ Charles Handy. Penguin, 1993. 448 p. 37. Deal T., Kennedy A. Corporate Cultures: The Rites and Rituals of Corporate Life. Harmondsworth: Penguin Books, 1982. 232 p. 38. Denison D. R. Corporate culture and organizational effectiveness. 2nd edition. Denison Consulting, 1997. 267 p. 39. Edgar H. Schein. Organizational culture and leadership / Edgar H. Schein. 3rd ed. The Jossey-Bass business & management series, 2004. 458 p. 40. Gareth Morgan. Images of Organization. 1st Edition. SAGE Publications Inc., 1996. 496 p. 41. Gert Jan Hofstede, Paul B. Pedersen, Geert Hofstede. Exploring culture: exercises, stories and synthetic cultures. Nicholas Brealey, 2002. 228 p. 42. John P. Kotter, James L. Heskett. Corporate culture and performance. Reprint edition, Free Press, 2008. 261 p. 43. Kim S. Cameron, Robert E. Quinn. Diagnosing and changing organizational culture: based on the competing values framework. Revised edition. Jossey-Bass, 2011. 256 p. |
| Content type: | Master Thesis |
| ปรากฏในกลุ่มข้อมูล: | 281 — публічне управління та адміністрування |
แฟ้มในรายการข้อมูลนี้:
| แฟ้ม | รายละเอียด | ขนาด | รูปแบบ | |
|---|---|---|---|---|
| Балацький Робота.docx.pdf | 2,35 MB | Adobe PDF | ดู/เปิด | |
| Балацький Т. Авторська довідка.pdf | 288,28 kB | Adobe PDF | ดู/เปิด |
รายการทั้งหมดในระบบคิดีได้รับการคุ้มครองลิขสิทธิ์ มีการสงวนสิทธิ์เว้นแต่ที่ระบุไว้เป็นอื่น
Ferramentas administrativas