Please use this identifier to cite or link to this item:
http://elartu.tntu.edu.ua/handle/lib/46494
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
---|---|---|
dc.contributor.author | Шведа, Наталія Михайлівна | - |
dc.contributor.author | Драпак, Андрій Васильович | - |
dc.date.accessioned | 2024-11-29T15:14:22Z | - |
dc.date.available | 2024-11-29T15:14:22Z | - |
dc.date.issued | 2024-11-06 | - |
dc.date.submitted | 2024-11-29 | - |
dc.identifier.citation | Шведа Н. М., Драпак А. В. Конфлікти в організації та поведінка щодо їх виникнення. Сталий розвиток, цифровізація та економічна безпека: майбутнє світової економіки та права: збірник тез доповідей міжнародної науково-практичної конференції (Кропивницький, 6 листопада 2024 р.). Кропивницький: ЦФЕНД, 2024. 91 с. С. 72-73 | uk_UA |
dc.identifier.uri | http://elartu.tntu.edu.ua/handle/lib/46494 | - |
dc.description.abstract | Кожна організація для розвитку встановлює власні цілі і для їх досягнення розробляє стратегії. Проте часто під час виконання завдань відбувається зіткнення інтересів сторін і між ними виникають конфлікти. Конфлікт (від лат. conflictus – зіткнення) – активні взаємоспрямовані дії кожної зі сторін для реалізації своїх цілей, насичені сильними емоційними переживаннями; це суперечка, протистояння інтересів, зіткнення, протиріччя, яке часто породжує ворожість страх, ненависть | uk_UA |
dc.format.extent | 72-73 | - |
dc.language.iso | uk | uk_UA |
dc.publisher | ЦФЕНД | uk_UA |
dc.subject | конфлікт | uk_UA |
dc.subject | поведінка при конфлікті | uk_UA |
dc.title | КОНФЛІКТИ В ОРГАНІЗАЦІЇ ТА ПОВЕДІНКА ПРИ ЇХ ВИНИКНЕННІ | uk_UA |
dc.type | Conference Abstract | uk_UA |
dc.rights.holder | © Шведа Наталія Михайлівна, 2024 | uk_UA |
dc.rights.holder | © Драпак Андрій Васильович | uk_UA |
dc.coverage.placename | Центр фінансово-економічних наукових досліджень, м. Кропивницький | uk_UA |
dc.subject.udc | 316.455 | uk_UA |
dc.relation.references | Кавиліна Г. К. Конфліктологія: навчальний посібник для здобувачів вищої освіти спеціальності: 012 Дошкільна освіта. Одеса: Видавництво ТОВ “Лерадрук”, 2021. 153 с. URL: http://surl.li/vvzpvj | uk_UA |
dc.relation.references | Юрик Н., Шведа Н. Управління конфліктами під час прийняття та реалізації управлінських рішень. Матеріали ІІ Міжнародної науково-практичної конференції “Трансформація бізнесу для сталого майбутнього: дослідження, діджиталізація та інновації”, 23-24 листопада 2022 року. Тернопіль: ТНТУ, 2022. С.203-205. URL: http://elartu.tntu.edu.ua/handle/lib/39228 | uk_UA |
dc.contributor.affiliation | Тернопільський національний технічний університет імені Івана Пулюя, м. Тернопіль, Україна | uk_UA |
dc.citation.conference | Сталий розвиток, цифровізація та економічна безпека: майбутнє світової економіки та права | - |
dc.coverage.country | UA | uk_UA |
dc.identifier.citation2015 | Шведа Н. М., Драпак А. В. Конфлікти в організації та поведінка щодо їх виникнення. Сталий розвиток, цифровізація та економічна безпека: майбутнє світової економіки та права: збірник тез доповідей міжнародної науково-практичної конференції (Кропивницький, 6 листопада 2024 р.). Кропивницький: ЦФЕНД, 2024. 91 с. С. 72-73 | uk_UA |
Appears in Collections: | Наукові публікації працівників кафедри менеджменту та адміністрування |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
тези Драпак, Шведа.pdf | 410,03 kB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.
Admin Tools