Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
http://elartu.tntu.edu.ua/handle/123456789/2127
| Назва: | Зарубіжний та вітчизняний досвід управління персоналом |
| Автори: | Оксентюк, Андрій Оксентюк, Роман Андрійович Оксентюк, Богдана |
| Бібліографічний опис: | А.Оксентюк. Зарубіжний та вітчизняний досвід управління персоналом / А.Оксентюк, Р.Оксентюк, Б.Оксентюк // Галицький економічний вісник. — 2012. — №1(34). — с.66-72 - (загальні проблеми економіки та суб’єктів господарювання) |
| Дата публікації: | 2012 |
| Дата внесення: | 21-тра-2013 |
| Видавництво: | Тернопільський національний технічний університет ім. Івана Пулюя |
| Місце видання, проведення: | Тернопіль, Україна |
| УДК: | 330.341 |
| Теми: | менеджмент культура управління символи обряди традиції цінності кадри людський фактор |
| Короткий огляд (реферат): | Розглянуто теоретичні аспекти науки управління персоналом, проаналізовано особливості управління персоналом американського, японського та західно-європейського кадрового менеджменту, запропоновано впровадження системного підходу до людського фактора у вітчизняні фірми. The paper considers theoretical aspects of the science of personnel management, personnel management analysis features American, Japanese and Western Europeanhuman resource management, proposed the introduction of systematic approach tohuman factors in domestic firms. |
| URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | http://elartu.tntu.edu.ua/handle/123456789/2127 |
| Власник авторського права: | © „Галицький економічний вісник“ |
| Статус публікації : | Опубліковано раніше |
| Тип вмісту: | Article |
| Розташовується у зібраннях: | Галицький економічний вісник, 2012, № 1 (34) |
Файли цього матеріалу:
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.