Please use this identifier to cite or link to this item:
http://elartu.tntu.edu.ua/handle/123456789/639| Titulua: | Інноваційна культура: роль і місце в інноваційному розвитку підприємства |
| Beste titulu batzuk: | Innovative culture: a role and place is in innovative development of enterprise |
| Egilea: | Казмірчук, Світлана Володимирівна Kazmirchuk, Svitlana |
| Bibliographic description (Ukraine): | Казмірчук С. Інноваційна культура: роль і місце в інноваційному розвитку підприємства / Світлана Казмірчук // Соціально-економічні проблеми і держава. — 2010. — Випуск 1 (3). — С. 66-70. |
| Gordailuaren-data: | 2010 |
| Date of entry: | 17-Nov-2010 |
| Argitalpen: | «Терно-граф» |
| UDC: | 330.341.1 |
| Gako-hitzak: | інноваційна культура інноваційний процес інноваційна діяльність інноваційний потенціал інноваційна стратегія розвитку |
| Laburpena: | У статті розкрито сутність інноваційної культури та підтверджено її значення в розвитку інноваційної діяльності підприємства. Визначено роль і місце інноваційної культури у процесі реалізації інноваційної стратегії розвитку підприємства. Виділено основні завдання і принципи формування ефективної інноваційної культури. In the article essence of innovative culture is exposed and its value is confirmed in development of innovative activity of enterprise. Role and place of innovative culture in the process of realization of innovative strategy of development of enterprise is determined. Basic tasks and principles of forming of effective innovative culture are selected. |
| URI: | http://elartu.tntu.edu.ua/handle/123456789/639 |
| Content type: | Article |
| Appears in Collections: | Журнал „Соціально-економічні проблеми і держава“, 2010, Випуск 1(3) |
Files in This Item:
| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| SEPS_2010_v1_No3_S_Kazmirchuk-Innovative culture a role and place is in innovative development of enterprise__.pdf | 171,52 kB | Adobe PDF | Bistaratu/Ireki |
DSpaceko itemak copyright bidez babestuta daude, eskubide guztiak gordeta, baldin eta kontrakoa adierazten ez bada.