http://elartu.tntu.edu.ua/handle/lib/28735 2026-04-15T23:55:38Z http://elartu.tntu.edu.ua/handle/lib/28897 Назва: Соціально-економічні проблеми і держава. Зміст 1(20) 2019 Короткий огляд (реферат): Соціально-економічні проблеми і держава. Зміст 1(20) 2019 2019-05-31T00:00:00Z http://elartu.tntu.edu.ua/handle/lib/28896 Назва: Соціально-економічні проблеми і держава. Титульна сторінка 1(20) 2019 2019-05-31T00:00:00Z http://elartu.tntu.edu.ua/handle/lib/28872 Назва: Рецензія на монографію Крамар Ірини Юріївни «Розвиток промислових підприємств України в контексті інтернаціоналізації» Автори: Нижник, Віктор 2019-05-31T00:00:00Z http://elartu.tntu.edu.ua/handle/lib/28871 Назва: Порівняльна оцінка сировинного потенціалу деревообробної промисловості України і країн ЄС Автори: Созанський, Любомир; Созанский, Любомир; Sozanskyy, Lyubomyr Короткий огляд (реферат): У статті розкрито сучасний стан та перспективи вітчизняних деревообробних виробництв які певним чином визначаються тенденціями обсягу та сортименту заготовленої в України деревини. Це актуалізує необхідність оцінки сировинного потенціалу деревообробної промисловості України. Метою статті є аналітичне обґрунтування напрямків розвитку і раціонального використання сировинного потенціалу деревообробної промисловості України. Визначено місце України серед країн ЄС за обсягом заготовленої ліквідної, ділової і паливної деревини. Виявлено незадовільну структуру заготовленої в Україні деревини – частка паливної деревини у ліквідній у 2017 році становила до 61,4 % проти 53,3 % у 2010 році. При цьому, у країнах-сусідах із подібним лісовим ландшафтом – Польщі і Чехії – частка паливної деревини становила, відповідно, 11,6 % і 12,3 %, Словаччині – тільки 6,3 %, а в ЄС загалом – 23,2 %. За результатами дослідження сформовано аналітичні висновки.; В статье раскрыто современное состояние и перспективы отечественных деревообрабатывающих производств которые определенным образом определяются тенденциями объема и сортимента заготовленной в Украине древесины. Это актуализирует необходимость оценки сырьевого потенциала деревообрабатывающей промышленности Украины. Целью статьи является аналитическое обоснование направлений развития и рационального использования сырьевого потенциала деревообрабатывающей промышленности Украины. Определено место Украины среди стран ЕС по объему заготовленной ликвидной, деловой и топливной древесины. Выявлено неудовлетворительную структуру заготовленной в Украине древесины - доля топливной древесины в ликвидной в 2017 году составляла до 61,4 % против 53,3 % в 2010 году. При этом в странах-соседях с подобным лесным ландшафтом - Польши и Чехии - доля топливной древесины составила, соответственно, 11,6 % и 12,3 %, Словакии - только 6,3 %, а в ЕС в целом - 23,2 %. По результатам исследования сформированы аналитические выводы.; The current state and prospects of domestic woodworking industries are in some way determined by the trends of volume and assortment of timber harvested in Ukraine. Its updates the need to assess the raw material potential of the Ukrainian woodworking industry. The purpose of the article is to provide analytical substantiation of directions of development and rational use of the raw material potential of Ukraine woodworking industry. The place of Ukraine among the EU countries in terms of the volume of liquid, business and fuel wood harvested is determined. The unsatisfactory structure of timber harvested in Ukraine was revealed – the share of fuel wood in liquid in 2017 amounted to 61.4% vs. 53.3% in 2010. In the neighboring countries with a similar forest landscape, – in Poland and Czech Republic, – the share of fuel wood was 11.6% and 12.3%, respectively, in Slovakia – only 6.3%, and in the EU as a whole – 23.2%. According to the results of the study, analytical conclusions were formulated. 2019-05-31T00:00:00Z http://elartu.tntu.edu.ua/handle/lib/28870 Назва: Система волонтерського менеджменту проектів з відновлення туристичних ресурсів Автори: Григор’єва, Людмила; Григорьева, Людмила; Hryhorieva, Liudmyla Короткий огляд (реферат): У статті, на основі аналізу існуючих підходів до функціонування системи менеджменту та існуючого досвіду залучення волонтерської праці до відновлення туристичних ресурсів, виявлено проблеми волонтерського менеджменту. Встановлено причини їх виникнення та необхідність організації проектів з відновлення туристичних ресурсів. Розгляд складових волонтерського менеджменту здійснено на рівні організатора проекту, громадської чи благодійної організації. Залучення волонтерів до реалізації проектів дасть поштовх розвитку туризму, дозволить знайти шляхи для співпраці громадськості та влади в умовах обмеженості фінансових ресурсів громад. Наукові розробки присвячено функціонуванню системи волонтерського менеджменту по проектам екологічного спрямування та культурно-історичним ініціативам. Встановлено, що визначення цілі волонтерського проекту є основою функціонування системи волонтерського менеджменту проектів з відновлення туристичних ресурсів. Основною проблемою у доборі є те, що залучити необхідно настільки кваліфікованого волонтера, який би міг надати допомогу необхідного рівня складності. Елементи волонтерської програми будуть залежати від масштабу проекту, розміру фінансування, структури та цілей цієї програми та утворюють цикл організації використання праці і утримання волонтерів. Вивчення закордонного досвіду дозволить перетворити волонтерство не у епізод, а на філософію благодійності та стане мотиваційною основою. Практична значущість дослідження полягає у формулюванні: основних принципів в роботі зі спеціалістами як волонтерами; якісних характеристик ефективної системи волонтерського менеджменту проектів з відновлення туристичних ресурсів; розробці загальної схеми функціонування системи волонтерського менеджменту організатора проекту. Подальшого дослідження потребує вдосконалення мотиваційних стимулів залучення волонтерів до відновлення туристичних ресурсів через організацію волонтерського туризму у тісній співпраці громад, організаторів проектів та туроператорів.; В статье, на основе анализа существующих подходов к функционированию системы менеджмента и существующего опыта привлечения волонтерского труда к восстановлению туристических ресурсов, выявлены проблемы волонтерского менеджмента. Выяснены причины их возникновения и необходимость организации проектов по восстановлению туристических ресурсов. Рассмотрение составляющих волонтерского менеджмента проведено на уровне организатора проекта, общественной или благотворительной организации. Привлечение волонтеров к реализации проектов даст стимул к развитию туризма, позволит найти пути взаимодействия общественности и власти в условиях ограниченности финансовых ресурсов общин. Научные разработки посвящены функционированию системы волонтерского менеджмента по экологическим проектам и культурно-историческим инициативам. Выяснено, что формулирование цели волонтерского проекта является основой функционирования системы волонтерского менеджмента проектов по восстановлению туристических ресурсов. Основной проблемой в подборе волонтеров является необходимость найти настолько квалифицированного волонтера, который мог бы выполнить роботу необходимого уровня сложности. Элементы волонтерской программы зависят от масштаба проекта, размера финансирования, структуры и целей этой программы и образуют цикл организации использования труда и содержания волонтеров. Изучение заграничного опыта позволит превратить волонтерство не в эпизод, а на философию благотворительности и станет мотивационной основой. Практическая значимость исследования заключается в формулировке: основных принципов работы со специалистами как волонтерами; качественных характеристик эффективной системы волонтерского менеджмента проектов по восстановлению туристических ресурсов; разработке общей схемы функционирования системы волонтерского менеджмента организатора проекта. Дальнейшее исследование будет проводиться по совершенствованию мотивационных стимулов привлечения волонтеров к восстановлению туристических ресурсов путем организации волонтерского туризма при тесном сотрудничестве общин, организаторов проектов и туроператоров.; Based on the analysis of existing approaches to the functioning of the management system and the existing experience of attracting volunteer work to the restoration of tourism resources, the problems of volunteer management are identified in the paper. The reasons for their occurrence and the need to organize projects for the renewal of tourist resources are established. The consideration of the components of volunteer management is carried out at the level of the organizer of the project, public or charitable organization. The involvement of volunteers in the implementation of projects will give an impulse to the development of tourism, will allow to find ways to cooperate with the public and authorities in the conditions of limited financial resources of communities. Scientific developments are devoted to the functioning of the volunteer management system for environmental projects and cultural-historical initiatives. It is established that the definition of the goal of the volunteer project is the basis of the volunteer management system functioning for renewal of tourism resources. The main problem in the selection is that it is necessary to attract the qualified volunteer who would be able to assist with the required level of difficulty. The elements of the volunteer program will depend on the scale of the project, the size of the funding, the structure and objectives of this program and form a cycle of employment organization and volunteers’ retention. The study of the foreign experience will allow volunteering to be transformed not only into an episode, but into the philosophy of charity and will become a motivational basis. The practical significance of the study is to formulate: the basic principles of working with specialists as volunteers; qualitative characteristics of an effective volunteer management system of projects for renewal of tourism resources; development of a general scheme of the volunteer management system functioning of the project organizer. Further research needs to be done to improve motivational incentives for volunteers and engage them to renew tourist resources through the organization of volunteer tourism in close cooperation between communities, project organizers and tour operators. 2019-05-31T00:00:00Z http://elartu.tntu.edu.ua/handle/lib/28869 Назва: Соціогуманітарний інструментарій підвищення ефективності гермінативного розвитку адміністративно-територіальної одиниці Автори: Андрушків, Богдан; Кирич, Наталія; Мельник, Лілія; Погайдак, Ольга; Шерстюк, Роман; Андрушкив, Богдан; Кирич, Наталья; Мельник, Лилия; Погайдак, Ольга; Шерстюк, Роман; Andrushkiv, Bohdan; Kyrych, Nataliia; Melnyk, Liliya; Pohajdak, Olha; Sherstiuk, Roman Короткий огляд (реферат): У статті, на загальному фоні суспільного розвитку України, у контексті адміністративно-територіальної реформи визначено місце соціогуманітарних чинників, у т.ч. духовності, моралі та громадських освітніх формувань в реалізації природоохоронної політики держави. З’ясовано їх роль в організації використання Європейських підходів до забезпечення сталого (гермінативного) розвитку економіки як суб’єктів господарювання, так і національної економіки загалом. Виявлено взаємозв’язки й взаємовідносини у розвитку освіти, науки, виробництва, громадськості та екології у державному, гермінативному контексті. На цьому ґрунті встановлено тенденції розвитку цього процесу. Визначено і сформульовано загальні теоретико-прикладні засади формування в Україні передумов використання інноваційних підходів для реалізації державної концепції сталого (гермінативного) розвитку, відповідно до потреб об’єднаних територіальних громад згідно Європейських стандартів. Запропоновано шляхи вирішення згаданих проблем у контексті програмної реалізації економічних, екологічних та територіально-адміністративних реформ в Україні у постконфліктний період.; В статье, на общем фоне общественного развития Украины в контексте административно-территориальной реформы определено место социогуманитарных факторов, в т.ч. духовности, морали и общественных образовательных формирований в реализации природоохранной политики государства. Выяснено их роль в организации использования Европейских подходов к обеспечению устойчивого (герминативного) развития экономики как субъектов хозяйствования, так и национальной экономики в целом. Выявлены взаимосвязи и взаимоотношения в развитии образования, науки, производства, общественности и экологии в государственном, герминативном контексте. На этой почве установлено тенденции развития этого процесса. Определены и сформулированы общие теоретико-прикладные основы формирования в Украине предпосылок использования инновационных подходов для реализации государственной концепции устойчивого (герминативного) развития в соответствии с потребностями объединенных территориальных общин согласно Европейским стандартам. Предложены пути решения этих проблем в контексте программной реализации экономических, экологических и территориально-административных реформ в Украине в постконфликтный период.; In the article, on the general background of social development of Ukraine, in the context of administrative-territorial reform, have been determined the place of spirituality, morals and public educational formations in the implementation of nature protection policy of the state. There has been: clarified their role in the use of European approaches to ensuring sustainable (germinal) development of the economy as economic entities and the national economy as a whole; revealed the relationships and mutual relations in the development of education, science, production, public and ecology in the state, in a hermeneutical context. On this basis, there have been established trends in the development of this process. The paper disclosed the general theoretical and applied principles of the preconditions formation for the use of innovative approaches for realization of the state concept of sustainable (herminative) development in Ukraine, in accordance with the needs of the united territorial communities according to European standards. Also there were offered the ways of solving these problems in the context of program realization of economic, ecological and territorial-administrative reforms in Ukraine in the post-conflict period. 2019-05-31T00:00:00Z http://elartu.tntu.edu.ua/handle/lib/28868 Назва: Стратегія публічної організації: поняття та особливості формування Автори: Шведа, Наталія; Татарин, Надія; Шведа, Наталия; Татарин, Надежда; Shveda, Nataliia; Tataryn, Nadiia Короткий огляд (реферат): У статті розглянуто суть стратегії публічної організації, її відмінності від стратегії комерційної організації та визначено особливості формування стратегії саме для публічної організації. Стратегія є необхідною передумовою досягнення успіху в практичній діяльності публічної організації. Вона дозволяє зосередити зусилля всіх працівників на досягненні бажаних цілей, а також направляє розвиток і рух публічної організації у визначеному напрямку. Для публічної організації фінансові індикатори стратегії не є визначальними, тому що отримання прибутку не є головним. Фінансування діяльності публічної організації часто відбувається за допомогою сторонніх фінансових вливань, проте тут мають бути чітко розраховані витрати та доходи. Стратегія публічної організації має відповідати жорстким вимогам, а саме: створювати цінності; виконуватися за допомогою доступних ресурсів; бути прийнятною для всіх менеджерів; ґрунтуватися на реалістичних передбаченнях і точній інформації; бути достатньо гнучкою, щоб адаптуватися до несподіваних змін зовнішнього та внутрішнього середовища.; В статье рассмотрены суть стратегии публичной организации, ее отличия от стратегии коммерческой организации и определены особенности формирования стратегии именно для публичной организации. Стратегия является необходимым условием достижения успеха в практической деятельности публичной организации. Она позволяет сосредоточить усилия всех работников на достижении желаемых целей, а также направляет развитие и движение публичной организации в определенном направлении. Для публичной организации финансовые индикаторы стратегии не являются определяющими, потому что получение прибыли не главное. Финансирование деятельности публичной организации часто происходит с помощью сторонних финансовых вливаний, однако здесь должны быть четко рассчитаны расходы и доходы. Стратегия публичной организации должна соответствовать жестким требованиям, а именно: создавать ценности; выполняться с помощью доступных ресурсов; быть приемлемой для всех менеджеров; основываться на реалистичных предположениях и точной информации; быть достаточно гибкой, чтобы адаптироваться к неожиданным изменениям внешней и внутренней среды.; The essence of strategy in the public sector, its differences from the strategy of a commercial organization have been described and some features of strategy in the public sector have been given in the article. Strategy is a prerequisite for the success of any public sector organizations. The strategy allows focusing all employee efforts on desired goals, as well as leading the public organization in a right direction. For any public organizations, financial indicators of strategy are not decisive, because they are not profit making organizations. The financing of a public organization is often done through third-party financial investments, but there must be clearly defined costs and revenues. The strategy in the public sector must meet stringent requirements, namely: to create values; to manage available resources effectively; being acceptable to all managers; being based on forecasts and accurate information; being flexible enough to adapt to unexpected changes in the external and internal environment. 2019-05-31T00:00:00Z http://elartu.tntu.edu.ua/handle/lib/28867 Назва: Розвиток підприємства як ефективна платформа результативності економічної системи Автори: Завідна, Людмила Дмитрівна; Кирич, Наталія; Миколайчук, Ірина; Завидная, Людмила; Кирич, Наталья; Миколайчук, Ирина; Zavidna, Liudmyla; Kyrych, Nataliia; Mykolaichuk, Iryna Короткий огляд (реферат): У статті розвинуто теоретичні та практичні підходи до визначення поняття «розвиток підприємства», конкретизовано його характер та особливості в управлінні підприємством. Визначено перманентність розвитку підприємства як обов’язковою умовою його ефективного функціонування на ринку, а інтенсивність, спрямованість та траєкторія розвитку визначається сукупністю факторів зовнішнього та внутрішнього середовища. На основі аналізу теоретичних та концептуальних підходів теорії економічного розвитку та застосування базових засад процесного підходу запропоновано авторське формулювання поняття розвитку підприємства. Досліджено тенденції розвитку готельного господарства в системі національної економіки України, здійснено аналіз та оцінку фінансової діяльності підприємств готельного господарства та ідентифіковано фактори впливу на їх економічний розвиток, що дозволило визначити слабкі сторони їх діяльності.; В статье развиты теоретические и практические подходы к определению понятия «развитие предприятия», конкретизированы его характер и особенности в управлении предприятием. Определена перманентность развития предприятия как обязательным условием его эффективного функционирования на рынке, а интенсивность, направленность и траектория развития определяется совокупностью факторов внешней и внутренней среды. На основе анализа теоретических и концептуальных подходов теории экономического развития и применения базовых принципов процессного подхода предложена авторская формулировка понятия развития предприятия. Исследованы тенденции развития гостиничного хозяйства в системе национальной экономики Украины, осуществлен анализ и оценка финансовой деятельности предприятий гостиничного хозяйства и идентифицированы факторы влияния на их экономическое развитие, что позволило определить слабые стороны их деятельности.; The article develops theoretical and practical approaches to the definition of the notion «development of the enterprise», specifies its character and features in the management of the enterprise. Permanent development of the company as a necessary condition for its effective functioning in the market is determined, and the intensity, direction and development trajectory are defined by a set of factors of the external and internal environment. On the basis of the analysis of theoretical and conceptual approaches of the theory of economic development and application of the basic principles of the process approach, the author proposes own formulation of the concept of enterprise development. The tendencies of the hotel industry development in the system of the national economy of Ukraine are researched, the analysis and evaluation of financial activity of hotel industry enterprises was made and the factors influencing their economic development were identified, which allowed to determine the weaknesses of their functioning. 2019-05-31T00:00:00Z http://elartu.tntu.edu.ua/handle/lib/28866 Назва: Сучасні проблеми управління продажем Автори: Дячун, Ольга; Радинський, Сергій Віталійович; Дячун, Ольга; Радынский, Сергей; Dyachun, Olga; Radynskiy, Serghiy Короткий огляд (реферат): Розглянуто місце управління продажем в системі діяльності підприємства. Зазначено, що воно підпорядковано кінцевій меті – отриманню максимального прибутку на основі найбільш повного задоволення потреб ринку. Зроблено висновок, що проблеми управління продажем представляють собою невідповідність його форм і методів в реальній ситуації, що склалася на товарних ринках. Наведено перелік сучасних основних проблем управління продажем. Звернена увага на те, що однією із них є перехід від орієнтації на прибуткових транзакціях до концентрації зусиль на пожиттєвих доходах клієнтах. Запропоновано ряд заходів з вирішення цієї проблеми. Вказується на важливість перетворення компанії в кращого постачальника (продавця) товарів для певних цільових ринків замість продажу їх різним споживачам (всіх підряд). Підкреслюється значення в удосконаленні управління продажем впровадження системи управління взаємовідносинами з клієнтами. Викладено і ряд інших проблем управляння продажем з відповідними пропозиціями, щодо їх розв’язання. Розглянуто, зокрема, розширення системи електронної комунікації; приділена увага покращенню інформаційних технологій пов’язаних із продажем; обґрунтовано перехід від управління окремими продавцями в процесі продажу до створення команди продавців; підкреслені роль і значення переходу від масового до індивідуального маркетингу.; Рассмотрены место управления продажами в системе деятельности предприятия. Отмечено, что оно подчинено конечной цели - получению максимальной прибыли на основе наиболее полного удовлетворения потребностей рынка. Сделан вывод, что проблемы управления продажами представляют собой несоответствие его форм и методов в реальной ситуации на товарных рынках. Приведен перечень современных основных проблем управления продажами. Обращено внимание на то, что одной из них является переход от ориентации на выгодных сделках в концентрации усилий на пожизненных доходах клиентах. Предложен ряд мер по решению этой проблемы. Указывается на важность преобразования компании в лучшего поставщика (продавца) товаров для определенных целевых рынков вместо продажи их различным потребителям (всех подряд). Подчеркивается значение в совершенствовании управления продажами внедрение системы управления взаимоотношениями с клиентами. Изложены и ряд других проблем управления продажей с соответствующими предложениями, по их решению. Рассмотрены, в частности, расширение системы электронной коммуникации; уделено внимание улучшению информационных технологий, связанных с продажей; обоснованно переход от управления отдельными продавцами в процессе продажи к созданию команды продавцов; подчеркнуты роль и значение перехода от массового к индивидуальному маркетингу.; The place of management of sales in the system of activity of the enterprise is considered. It is noted that it is subject to the ultimate goal of obtaining maximum profit based on the fullest satisfaction of market needs. It is concluded that the problems of sales management are the discrepancy of its forms and methods in the real situation on the commodity markets. The list of current major sales management problems is presented. Attention is drawn to the fact that one of them is the shift from focusing on profitable transactions to concentrating efforts on customer life-time revenues. A number of measures are proposed to solve this problem. It is pointed out the importance of turning the company into a better supplier (seller) of goods for certain target markets instead of selling them to different consumers (all in a row). Emphasizes the importance of improving the sales management implementation of the management system of customer relationship management. A number of other problems of sales management with the corresponding proposals and their solution are outlined. Considered, in particular, the expansion of the electronic communications system; paid attention to the improvement of information technologies related to sales; justified the transition from the management of individual sellers in the process of sales to the creation of a team of salesmen; emphasized the role and importance of the transition from mass to individual marketing. 2019-05-31T00:00:00Z http://elartu.tntu.edu.ua/handle/lib/28865 Назва: Поведінкові аспекти в процесі управління агроформуваннями Автори: Осадчук, Ірина; Боліла, Світлана; Кириченко, Наталя; Осадчук, Ірина; Боліла, Світлана; Кириченко, Наталя; Osadchuk, Iryna; Bolila, Svitlana; Kyrychenko, Natalya Короткий огляд (реферат): У статті визначено зміст та особливості процесу управління організаційною поведінкою агроформувань. Зазначено, що дослідження поведінкових аспектів діяльності працівників і груп та їх урахування в процесі управління агроформуваннями з метою вироблення найбільш оптимальної поведінкової моделі для їх ефективного функціонування є важливим і актуальним. Вказано, що ефективне управління виробничо-господарською діяльністю будь-якого суб’єкта господарювання значною мірою залежить від вміння його керівника забезпечувати організацію успішної роботи своїх підлеглих шляхом формування результативних форм поведінки. Практична значимість роботи продиктована потребою знання керівниками агроформувань (на всіх рівнях управління) основ організаційної поведінки з метою своєчасного і грамотного координування поведінки підлеглих. Визначена сутність процесу управління поведінкою персоналу агроформувань, виявлено основні тенденції, розглянуто поведінкові дії менеджера та відносини в досліджуваних організаціях. Розроблено рекомендації щодо створення ефективної системи управління організаційною поведінкою агроформувань.; В статье определено содержание и особенности процесса управления организационным поведением агроформирований. Отмечено, что исследование поведенческих аспектов деятельности работников и групп, а также их учет в процессе управления агроформированиями с целью выработки наиболее оптимальной поведенческой модели для их эффективного функционирования являются важными и актуальными. Указывается, что эффективное управление производственно-хозяйственной деятельностью любого субъекта хозяйствования в значительной степени зависит от умения его руководителя организовывать успешную работу своих подчиненных путем формирования результативных форм поведения. Практическая значимость работы продиктована потребностью знания руководителями агроформирований (на всех уровнях управления) основ организационного поведения с целью своевременного и грамотного координирования поведения подчиненных. Определена сущность процесса управления поведением персонала агроформирований, выявлены основные тенденции, рассмотрены поведенческие действия менеджера и отношения в исследуемых организациях. Даны рекомендации по созданию эффективной системы управления организационным поведением агроформирований.; The article specifies the content and particularities of the process of managing the organizational behavior of agricultural formations. It states that research on behavioral aspects of the activity of workers and groups and their consideration in the process of managing agroformations in order to develop the most optimal behavioral model for their effective functioning is timely and important. The paper indicates that effective management of production and economic activities of any economic entity largely depends on the ability of its head to ensure the organization of successful work of their subordinates through forming effective behavioral patterns. The practical significance of the study is based on the fact that heads of agroformations (at all levels of management) need the knowledge of the fundamentals of organizational behavior with the aim of timely and competent coordinating the behavior of subordinates during the management process. The article determines the essence of the process of managing the behavior of personnel of agroformations, reveals the main tendencies, and considers the behavioral actions of managers as well as relations in the organizations investigated. It provides recommendations as to the creation of an effective system of management of organizational behavior of agroformations. 2019-05-31T00:00:00Z http://elartu.tntu.edu.ua/handle/lib/28746 Назва: Використання інноваційних програм в контексті інноваційного розвитку машинобудівних підприємств Автори: Малюта, Людмила; Кузь, Тетяна Іванівна; Малюта, Людмила; Кузь, Татьяна; Maliuta, Liudmyla; Kuz, Тetiana Короткий огляд (реферат): У статті запропоновано теоретико-методичне обґрунтування формування інноваційної програми розвитку підприємства. Досліджено можливості та обмеження інноваційних програм, які отримали у світовій практиці найбільше визнання. Зосереджено увагу на виборі найбільш оптимальних комбінацій перспективних напрямів адаптації зарубіжного досвіду реалізації інноваційної програми.; В статье предложен теоретико-методическое обоснование формирования инновационной программы развития предприятия, исследованы возможности и ограничения инновационных программ, которые получили в мировой практике наибольшее признание. Сосредоточено на выборе наиболее оптимальных комбинаций перспективных направлений адаптации зарубежного опыта реализации инновационной программы.; The article proposes a theoretical and methodological substantiation of the formation of an innovative program of development of an enterprise, investigates the possibilities and limitations of innovative programs that have received the greatest recognition in world practice. It focuses on the selection of the most optimal combinations of perspective directions of adaptation of foreign experience in the implementation of the innovation program. 2019-05-31T00:00:00Z http://elartu.tntu.edu.ua/handle/lib/28745 Назва: Вибір і управління інноваційною стратегією промислового підприємства Автори: Майорова, Ірина; Гарматюк, Оксана; Майорова, Ирина; Гарматюк, Оксана; Mayorova, Iryna; Garmatiuk, Oksana Короткий огляд (реферат): В статті запропоновано модель вибору і управління інноваційною стратегію промислового підприємства. Доведено, що впровадження найновіших, високотехнологічних інновацій не завжди може мати позитивний ефект для промислового підприємства. Ефект впровадження може дати і негативні результати: скорочення ринкової частки, зниження рівня прибутковості, втрата споживачів і клієнтської бази. Доведено що між технологіями які використовує підприємство і технологіями, які використовують його постачальники і покупці існує тісний зв'язок. Показано, що сучасні технологічні зміни торкаються організаційно-управлінської діяльності підприємства, збутових, маркетингових і комунікаційних його сфер.; В статье предложено модель выбора и управления инновационной стратегий промышленного предприятия. Показано, что не всегда внедрение самых новых высокотехнологичных инноваций может дать положительный эффект для промышленного предприятия. Эффект внедрения может иметь и негативный результат: уменьшения рыночной доли, снижение уровня прибыльности, потерей потребителей и клиентской базы. Показано, что между технологиями, которые использует предприятие и технологиями, которые использует его поставщики и покупатели существует тесная связь. Результаты исследования таковы, что современные технологические изменения касаются исключительно организационно- управленческого аппарата предприятия, сбытовых, маркетинговых и коммуникационных составляющих его деятельности.; In the article the model of choice and management offers innovative strategies of industrial enterprise. It is shown that not always introduction of the newest hi-tech innovations can give a positive effect for an industrial enterprise. The effect of introduction can have a negative result: reductions of market stake, decline of level of profitability, by the loss of consumers and client base. It is shown that between technologies, that is used by an enterprise and by technologies uses that his suppliers and customers there is close connection. Research results show that modern technological changes touch the administrative vehicle of enterprise, sale, and marketing and of communication constituents of his activity exceptionally organizationally. 2019-05-31T00:00:00Z http://elartu.tntu.edu.ua/handle/lib/28742 Назва: Маркетинговий підхід як системно-комплексне вирішення проблеми підвищення конкурентоспроможності підприємств Автори: Федорова, Тетяна; Федорова, Татьяна; Fedorova, Tetiana Короткий огляд (реферат): У статті досліджено та згруповано наукові досягнення зарубіжних та вітчизняних науковців з проблематики конкурентоспроможності підприємств та факторів, що впливають на її рівень. На прикладі підприємств хлібопекарської галузі сформовано систему чинників впливу на рівень конкурентоспроможності підприємств Визначено значення маркетингового підходу до підвищення конкурентоспроможності підприємств. Означено складові елементи маркетингової пропозиції хлібопекарської продукції та вплив цих елементів на вибір споживача. Обґрунтовано ефективність використання інструментів маркетингу для просування продукції на ринку. Проаналізовано види диференціацій та визначено найоптимальнішу для хлібопекарських підприємств. Досліджено ціновий аспект маркетингового інструментарію. Доведено використання маркетингового підходу сприяє підвищенню конкурентоспроможності підприємств, розробити ефективну товарну політику, налагодити комунікаційний зв’язок із споживачем та розширити ринки збуту продукції.; В статье исследованы и сгруппированы научные достижения зарубежных и отечественных ученых по проблематике конкурентоспособности предприятий и факторов, влияющих на ее уровень. На примере предприятий хлебопекарной отрасли сформирована система факторов влияния на уровень конкурентоспособности предприятий Определены значения маркетингового подхода к повышению конкурентоспособности предприятий. Отмечено составляющие элементы маркетингового предложения хлебопекарной продукции и влияние этих элементов на выбор потребителя. Обоснована эффективность использования инструментов маркетинга для продвижения продукции на рынке. Проанализированы виды дифференциации и определены оптимальную для хлебопекарных предприятий. Исследована ценовой аспект маркетингового инструментария. Доказано использования маркетингового подхода способствует повышению конкурентоспособности предприятий, разработать эффективную товарную политику, наладить коммуникационная связь с потребителем и расширить рынки сбыта продукции.; The article investigates and groups the scientific achievements of foreign and domestic scientists on the issues of competitiveness of enterprises and factors influencing its level. On the example of the bakery enterprises, a system of factors influencing the level of competitiveness of enterprises was formed. The importance of the marketing approach to increasing the competitiveness of enterprises was determined. The components of the marketing offer of bakery products and the influence of these elements on the consumer's choice are indicated. The effectiveness of using marketing tools to promote products on the market is substantiated. The types of differentiations are analyzed and the most optimal for baking enterprises is determined. The price aspect of marketing tools is investigated. Proven use of the marketing approach contributes to increasing the competitiveness of enterprises, to develop an effective commodity policy, to establish communication with the consumer and expand the markets for products. 2019-05-31T00:00:00Z http://elartu.tntu.edu.ua/handle/lib/28741 Назва: Перспективно-проблемний аналіз соціально-економічного розвитку західного регіону України Автори: Крамар, Ірина; Мариненко, Наталія; Крамар, Ирина; Мариненко, Наталия; Kramar, Iryna; Marynenko, Nataliia Короткий огляд (реферат): У статті подано комплексний аналіз соціально-економічного розвитку восьми областей Західного регіону України: Волинської, Закарпатської, Івано-Франківської, Львівської, Рівненської, Тернопільської. Хмельницької та Чернівецької. Аналіз зроблено на основі таких основних показників соціально-економічного розвитку регіону: середньорічна чисельність наявного населення, чисельність зайнятого населення, грошові доходи населення, споживчі ціни, промислове виробництво, сільське господарство, капітальні інвестиції, прямі іноземні інвестиції, зовнішня торгівля товарами. Досліджено тенденцію зміни середньомісячної заробітної плати в областях у 2013-2017 роках. Визначено спільні риси областей Західного регіону України шляхом перспективно-проблемного аналізу показників соціально-економічного розвитку. Однією із ключових проблем регіону встановлено міграційний рух населення; подано аналіз його статистичних даних. На основі проведеного аналізу визначено основні пріоритети розвитку Західного регіону України.; В статье представлен комплексный анализ социально-экономического развития восьми областей Западного региона Украины: Волынской, Закарпатской, Ивано-Франковской, Львовской, Ровенской, Тернопольской. Хмельницкой и Черновицкой. Анализ сделано на основе следующих основных показателей социально-экономического развития региона: среднегодовая численность населения, численность занятого населения, денежные доходы населения, потребительские цены, промышленное производство, сельское хозяйство, капитальные инвестиции, прямые иностранные инвестиции, внешняя торговля товарами. Исследована тенденцию изменения среднемесячной заработной платы по областям в 2013-2017 годах. Определены общие черты областей Западного региона Украины по перспективно-проблемной точки зрения на основе социально-экономических показателей. Одной из ключевых проблем региона установлено миграционное движение населения; представлен анализ его статистических данных. На основе проведенного анализа определены основные приоритеты развития Западного региона Украины.; The article provides a comprehensive analysis of socio-economic development of eight regions in Western Ukraine: Volyn, Zakarpattya, Ivano-Frankivsk, Lviv, Rivne, Ternopil, Khmelnitsky and Chernivtsi. The research is based on the following key indicators of the socio-economic development of the region analysis: average annual population, number of employed population, population monetary income, consumer prices, industrial production, agriculture, capital investment, foreign direct investment, foreign trade in goods. Tendency of changes in the average monthly wages by regions in 2013-2017 is investigated. Common features of the regions in Western Ukraine by means of perspective and problem analysis of socio-economic development indicators are determined. One of the key problems in the region is migration of the population; analysis of its statistical data is provided. Based on conducted analysis, the main priorities of the Western region of Ukraine development are defined. 2019-05-31T00:00:00Z http://elartu.tntu.edu.ua/handle/lib/28740 Назва: Особливості використання технології rfid в інформаційному забезпеченні промислових підприємств Автори: Кареліна, Олена; Карелина, Елена; Karelina, Olena Короткий огляд (реферат): Розглядається перспективна для пришвидшення та здешевлення бізнес-процесів у промисловості технологія радіочастотної ідентифікації RFID. RFID має замінити штрих-кодування, яке використовується вже 30 років та надає засоби, що не в повній мірі реалізують потужність і функціональність сучасних інформаційних технологій. Із розряду експериментальних та новаторських RFID має перейти до повсякденних інструментів інформаційного забезпечення промислових підприємств. Автор пропонує розв’язати це завдання, впровадивши RFID у найпопулярніші корпоративні інформаційні системи. Технологія радіочастотної ідентифікації вже достатньо популярна у світі для вдосконалення логістичних процесів. Варто запозичити цей досвід і для українських підприємств, а також розвивати дослідження інтеграції RFID в інформаційне забезпечення технологічних процесів виробництва.; Рассматривается перспективная для ускорения и удешевления бизнес-процессов в промышленности технология радиочастотной идентификации RFID. RFID должна прийти на смену штрихкодированию, которое используется уже 30 лет и предоставляет средства, которые не способны полноценно реализовать мощность и функциональность современных информационных технологий. Из разряда экспериментальных и новаторских RFID должна перейти к повседневным инструментам информационного обеспечения промышленных предприятий. Автор предлагает решить эту задачу, внедрив RFID в популярные корпоративные информационные системы. Технология радиочастотной идентификации уже достаточно востребована в мире для усовершенствования логистических процессов. Имеет смысл перенять этот опыт и для украинских предприятий, а также развивать исследования интеграции RFID в информационное обеспечение технологических процессов производства.; RFID technology is considered in the article because it’s perspective for speeding up and cheapening of business processes in industry. RFID should replace bar coding, which has been in use for 30 years and provides tools that do not fully realize the power and functionality of emergency information technologies. From the category of experimental and innovative RFID should go to the daily tools of information support of industrial enterprises. The author proposes to solve this problem by introducing RFID into the most popular corporate information systems. RFID technology is already in high demand in the world to improve logistic processes. It is worth taking this experience for Ukrainian enterprises and developing research on the integration of RFID in the information supply of technological processes of manufacturing. 2019-05-31T00:00:00Z http://elartu.tntu.edu.ua/handle/lib/28739 Назва: Вплив організаційних та нормативно-правових чинників на процес відновлення Донецької області Автори: Долгальова, Олена; Єщенко, Марина; Долгалева, Елена; Ещенко, Марина; Dolgaleva, Olena; Yeshchenko, Maryna Короткий огляд (реферат): В статті розглянуто організаційні та нормативно-правові чинники впливу на процес відновлення Донецької області. Окреслено шляхи відновлення та систему принципів відновлення регіону. Запропоновано організаційно-економічні механізми вирішення проблеми.; В статье рассмотрено организационные и нормативно-правовые факторы. Определено их влияние на процесс восстановления Донецкой области. Указаны пути восстановления и система принципов восстановления региона.; The article deals with organizational and normative-legal factors. Their influence on the reconstruction process of the Donetsk region is determined. The ways of restoration and the system of principles of restoration of the region are outlined. 2019-05-31T00:00:00Z http://elartu.tntu.edu.ua/handle/lib/28738 Назва: Індикатори відкритого інноваційного процесу та оцінка ступеню відкритості підприємства Автори: Мельник, Марина; Нікітін, Юрій; Мельник, Марина; Никитин, Юрий; Melnyk, Maryna; Nikitin, Yuri Короткий огляд (реферат): На основі аналізу показників оцінки інноваційної діяльності підприємства та аналізу їх прямого або побічного впливу на інноваційний процес обґрунтовано та запропоновано індикатори оцінки відкритого інноваційного процесу. Розроблено методологію оцінки впливу учасників відкритого інноваційного процесу на створення та впровадження інновацій за рівнем їх технологічної готовності та типу інновації, що було апробовано для 28-ми українських підприємствах малого та середнього бізнесу. Встановлено, що інноваційний процес створення та впровадження організаційних та маркетингових інновацій більш відкритий, ніж інноваційний процес створення та впровадження продуктових та процесних інновацій. Поглиблено розуміння масиву індикаторів інноваційного процесу та обґрунтувати застосування індикаторів оцінки етапів відкритого інноваційного процесу відповідно до рівня технологічної готовності та типу інновації.; На основе анализа показателей оценки инновационной деятельности предприятий и анализа их прямого или косвенного влияния на инновационный процесс обоснованы и предложены индикаторы оценки открытого инновационного процесса. Разработана методология оценки влияния участников открытого инновационного процесса на создание и внедрение инноваций по уровню их технологической готовности и типу инновации, были апробированы на 28-ми украинских предприятиях малого и среднего бизнеса. Установлено, что инновационный процесс создания и внедрения организационных и маркетинговых инноваций более открытый, чем инновационный процесс создания и внедрения продуктовых и процессных инноваций. Улучшено понимание массива индикаторов инновационного процесса и обосновано применение индикаторов оценки этапов открытого инновационного процесса в соответствии с уровнем технологической готовности и типа инновации.; Based on the analysis of the evaluation indicators of the innovation activity of enterprises and the analysis of their direct or indirect influence on the innovation process, the indicators of evaluation of the open innovation process are substantiated and offered. The methodology of evaluating the influence of participants of the open innovation process on the creation and introduction of innovations in terms of their technological readiness and type of innovation has been developed for 28 Ukrainian enterprises of small and medium business. It is established that the innovative process of creation and implementation of organizational and marketing innovations is more open than the innovative process of creation and implementation of product and process innovations. Improved understanding of the array of indicators of the innovation process and justified the use of indicators for assessing the stages of the open innovation process in accordance with the level of technological readiness and type of innovation. 2019-05-31T00:00:00Z http://elartu.tntu.edu.ua/handle/lib/28737 Назва: Методологічні основи дослідження національної економіки з позицій системного аналізу Автори: Маркович, Ірина; Струтинська, Ірина; Марковыч, Ирина; Струтинская, Ирина; Markovych, Iryna; Strutynska, Iryna Короткий огляд (реферат): У статті доведено доцільність віднесення національної економіки до відкритих, змінних та складних систем, які характеризуються високим ступенем динамічності. Проведено аналогію між соціальними та біологічними системами, що дозволяє розглядати з національну економіку з точки зору збалансованості ентропій її структурних рівнів. Проаналізовано системоутворюючі факторів взаємозв’язків між підприємницькими та державними структурами в межах національної економіки. Побудовано схему зв`язків між рівнями національної економіки як системи.; В статье доказана целесообразность отнесения национальной экономики к открытым, переменным и сложным системам, которые характеризуются высокой степенью динамичности. Проведено аналогию между социальными и биологическими системами, что позволяет рассматривать национальную экономику с точки зрения сбалансированности энтропии, её структурных уровней. Проанализированы системообразующие факторы взаимосвязей между предпринимательскими и государственными структурами в рамках национальной экономики. Построено схему связей между уровнями национальной экономики как системы.; The article proves the expediency of attributing the national economy to open, variables and complex systems characterized by a high degree of dynamism. An analogy is drawn between social and biological systems that allows us to consider the national economy in terms of the balance of the entropy of its structural levels. The system-forming factors of interconnections between entrepreneurial and state structures within the national economy are analyzed. The scheme of connections between the levels of the national economy as a system is constructed. 2019-05-31T00:00:00Z http://elartu.tntu.edu.ua/handle/lib/28736 Назва: Optimization of the tariff on automobile passenger transportation to suburban united Автори: Kytskai, Liubov; Кицкай, Любовь; Кицкай, Любов Короткий огляд (реферат): The article deals with problems of transportation of passengers by motor transport in suburban connections in Ukraine. The essence and role of legislative and normative documents of Ukraine in the field of passenger transportation are revealed. The main factors influencing the pricing process in road transport are analyzed, in particular, the justification of the value of passenger transportation tariffs. The role of the state in the regulation of the cost of passenger transportation services is shown and the conditions of their organization are considered. Based on the analysis of the results of inspections of state authorities, it was established that in Ukraine "free" tariffs for passenger transportation services are formed, which enables business entities to regulate prices for this kind of services. Practical calculations have shown that the planned cost of services is one of the most important indicators that affects the pricing of passenger fares in road transport. The mechanism of determining the economically justified tariff for bus travel in suburban traffic has been improved in order to optimize the pricing process in the transport service system. The proposed methodology for determining tariffs for the transportation of passengers in suburban traffic has been proven in the practice of business entities in the Ternopil region.; В статье рассматриваются проблемы перевозок пассажиров автомобильным транспортом в пригородном сообщении в Украине. Раскрыта сущность и роль законодательных и нормативных документов Украины в области пассажирских перевозок. Проанализированы основные факторы, влияющие на процесс ценообразования на автомобильном транспорте, в частности обоснование величины тарифов перевозки пассажиров. Показана роль государства в регулировании стоимости услуг автоперевозок пассажиров и рассмотрены условия их организации. На основании анализа результатов проверок государственных органов, установлено, что в Украине формируются "свободные" тарифы на услуги по перевозке пассажиров, что позволяет субъектам предпринимательской деятельности регулировать цены на такой вид услуг. Практические расчёты показали, что плановая себестоимость услуг является одним из важнейших показателей, который влияет на определение цены проезда пассажиров в автомобильном транспорте. Усовершенствован механизм определения экономически обоснованного тарифа на проезд в автобусе в пригородном сообщении с целью оптимизации процесса ценообразования в системе транспортного обслуживания. Предложенная методика определения тарифов на перевозки пассажиров в пригородном сообщении апробирована в практической деятельности субъектов предпринимательства в Тернопольской области.; У статті розглядаються проблеми перевезень пасажирів автомобільним транспортом у приміських сполученнях в Україні. Розкрито сутність і роль законодавчих та нормативних документів України в галузі пасажирських перевезень. Проаналізовано основні чинники, які впливають на процес ціноутворення на автомобільному транспорті, зокрема обґрунтування величини тарифів перевезення пасажирів. Показана роль держави в регулюванні вартості послуг автоперевезень пасажирів та розглянуто умови їх організації. На підставі аналізу результатів перевірок державних органів, встановлено, що в Україні формуються “вільні” тарифи на послуги з перевезення пасажирів, що дає змогу суб'єктам підприємницької діяльності регулювати ціни на такий вид послуг. Практичні розрахунки показали, що планова собівартість послуг є одним із найважливіших показників, який впливає на визначення ціни проїзду пасажирів в автомобільному транспорті. Удосконалено механізм визначення економічно обґрунтованого тарифу на проїзд в автобусі у приміському сполученні з метою оптимізації процесу ціноутворення в системі транспортного обслуговування. Запропонована методика визначення тарифів на перевезення пасажирів у приміському сполученні апробована в практичній діяльності суб'єктів підприємництва в Тернопільській області. 2019-05-31T00:00:00Z