Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: http://elartu.tntu.edu.ua/handle/lib/29348

Назва: Мотивація та стимулювання персоналу на підприємстві
Інші назви: Motivation and stimulation of personnel at the enterprise
Автори: Татарин, Альбіна
Tatarin, Albina
Приналежність: Тернопільський національний економічний університет
Бібліографічний опис: Татарин А. Мотивація та стимулювання персоналу на підприємстві / Татарин Альбіна // Матеріали Ⅹ Регіональної науково-практичної Інтернет-конференції молодих вчених та студентів, 8 листопада 2019 року. — Т : ТНТУ, 2019. — С. 80–82. — (Концептуальні аспекти розвитку економіки).
Bibliographic description: Tatarin A. (2019) Motyvatsiia ta stymuliuvannia personalu na pidpryiemstvi [Motivation and stimulation of personnel at the enterprise]. Materialy Ⅹ Rehionalnoi naukovo-praktychnoi Internet-konferentsii molodykh vchenykh ta studentiv (Tern., 8 November 2019), pp. 80-82 [in Ukrainian].
Є частиною видання: Матеріали Ⅹ Регіональної науково-практичної Інтернет-конференції молодих вчених та студентів „Маркетингові технології підприємств в сучасному науково-технічному середовищі“, 2019
Конференція/захід: Ⅹ Регіональна науково-практична інтернет-конференція молодих вчених та студентів „Маркетингові технології підприємств в сучасному науково-технічному середовищі“
Журнал/збірник: Матеріали Ⅹ Регіональної науково-практичної Інтернет-конференції молодих вчених та студентів „Маркетингові технології підприємств в сучасному науково-технічному середовищі“
Дата публікації: 8-лис-2019
Дата внесення: 27-лис-2019
Видавництво: ТНТУ
TNTU
Місце видання, проведення: Тернопіль
Ternopil
Часове охоплення: 8 листопада 2019 року
8 November 2019
УДК: 658
012
Кількість сторінок: 3
Діапазон сторінок: 80-82
Початкова сторінка: 80
Кінцева сторінка: 82
URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): http://elartu.tntu.edu.ua/handle/lib/29348
Перелік літератури: 1. Баксалова О.М. Формування ефективної системи мотивації праці на підприємстві /О.М. Баксалова //ВісникХмельницького національного університету. Економічні науки. – 2009. – № 6, Т. 3. – С. 194-197.
2. Гриньова В.М. Проблеми мотивації праці персоналу підприємства : монографія /В.М. Гриньова, І.А. Грузіна. – Харків : ІНЖЕК, 2007. – 184 с.
3. Мазур Н.О. Роль стимулів у системі мотивації персоналу / Н.О. Мазур //Формування ринкової економіки : зб. наук. праць Київського національного економічного університету. Спецвип. до 100-річчя КНЕУ та 40-річчя кафедри управління персоналом. Управління людськими ресурсами: проблеми теорії та практики. – Київ : КНЕУ. – 2005, Т. 2. – С. 173-182.
References: 1. Baksalova O.M. Formuvannia efektyvnoi systemy motyvatsii pratsi na pidpryiemstvi /O.M. Baksalova //VisnykKhmelnytskoho natsionalnoho universytetu. Ekonomichni nauky, 2009, No 6, V. 3, P. 194-197.
2. Hrynova V.M. Problemy motyvatsii pratsi personalu pidpryiemstva : monograph /V.M. Hrynova, I.A. Hruzina, Kharkiv : INZhEK, 2007, 184 p.
3. Mazur N.O. Rol stymuliv u systemi motyvatsii personalu, N.O. Mazur //Formuvannia rynkovoi ekonomiky : zb. nauk. prats Kyivskoho natsionalnoho ekonomichnoho universytetu. Spetsvyp. do 100-richchia KNEU ta 40-richchia kafedry upravlinnia personalom. Upravlinnia liudskymy resursamy: problemy teorii ta praktyky, Kyiv : KNEU, 2005, V. 2, P. 173-182.
Тип вмісту: Conference Abstract
Розташовується у зібраннях:Ⅹ Регіональна науково-практична інтернет-конференція молодих вчених та студентів „Маркетингові технології підприємств в сучасному науково-технічному середовищі“ (2019)



Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.